Los 5 mejores Expertos en Recursos Humanos en Madrid

Varios profesionales de la psicología muy interesantes para el ámbito de las empresas.

Mejores expertos en Recursos Humanos
Perfiles de psicólogos que saben conectar con el ámbito empresarial.Unsplash.

El talento humano es un pilar fundamental para el éxito de cualquier empresa, y la psicología organizacional tiene como objetivo construir entornos laborales saludables, eficientes y motivadores.

Contar con profesionales formados en psicología dentro de este ámbito permite abordar de forma eficaz tanto la gestión individual como colectiva de los equipos de trabajo, optimizando el rendimiento y el clima laboral.

Concretamente, Madrid cuenta con profesionales altamente cualificados que trabajan en Recursos Humanos que son capaces de impulsar el verdadero potencial de las organizaciones. En este artículo, revisaremos los perfiles más notables.

Los expertos en Recursos Humanos más valorados en Madrid

A continuación, te mostramos el listado de los mejores expertos en Recursos Humanos en Madrid, todos ellos con una sólida base en psicología y amplia experiencia en el ámbito organizacional.

  1. Tomas Santa Cecilia

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    Tomas Santa Cecilia

    Psicologo Consultor: Master en Psicología Cognitivo Conductual

    Profesional verificado
    profile Award 2024

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    Tomás Santa Cecilia es psicólogo y consultor especializado en psicología cognitivo-conductual, con un enfoque centrado en el análisis del comportamiento humano y los procesos mentales que influyen en los hábitos, la personalidad y el rendimiento laboral. Dirige el centro de psicología CECOPS, ubicado en la Calle Príncipe de Vergara (Madrid).

    Cuenta con una sólida formación académica: es Licenciado en Psicología por la Universidad Autónoma de Madrid, tiene un Máster en Psicología Cognitivo-Conductual Avanzada por el Grupo Albor-Cohs y un posgrado en Tratamientos e Intervención en Ansiedad y Estrés por la Escuela de Postgrado de Psicología y Psiquiatría.

    Su trabajo combina la intervención clínica con la consultoría empresarial, ofreciendo servicios orientados a la optimización del talento humano en las organizaciones. A través del Análisis Conductual Aplicado y otros enfoques basados en la evidencia, colabora con empresas para mejorar la dinámica de equipos, gestionar el estrés laboral y potenciar el bienestar y el rendimiento de los profesionales.

      Ansiedad
      Impulsividad
      Depresión
      Divorcio
      Trastornos alimentarios
      Infidelidad
      Trastorno obsesivo-compulsivo (TOC)
      Estrés
      Trastornos del estado de ánimo
      Terapia de pareja

    Contacta con Tomas

    C. del Príncipe de Vergara, 208b, Chamartín, 28002 Madrid
  2. Maria Baigorri

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    Maria Baigorri

    Coach Ejecutiva y Orientadora laboral

    Profesional verificado

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    Terapia online

    María Baigorri es Coach Profesional y Personal con más de 10 años de experiencia en el ámbito de los Recursos Humanos, ofreciendo acompañamiento personalizado a profesionales y ejecutivos que buscan potenciar su desarrollo laboral y personal.

    Su intervención se adapta a las necesidades específicas de cada cliente, con especialización en áreas clave como el liderazgo, el desarrollo de habilidades directivas, la cohesión de equipos y la orientación profesional en entornos de alta exigencia.

    Cuenta con formación en Coaching Ejecutivo y Coaching de Equipos por la Escuela Europea de Coaching, así como en Coaching Educacional, lo que le permite trabajar de manera integral tanto con individuos como con grupos dentro del entorno corporativo.

      Orientación laboral
      Niños y adolescentes
      Life Coaching
      Recursos humanos
  3. Gemma Isabel García Crespo

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    Gemma Isabel García Crespo

    Psicóloga - Psicoterapeuta

    Profesional verificado

    5

    Terapia online

    Gemma Isabel García Crespo es psicóloga con amplia experiencia en la atención psicológica a través de videollamadas, un formato que le permite ofrecer acompañamiento profesional accesible y cercano desde cualquier lugar.

    En su consulta, aborda de forma frecuente problemáticas como la baja autoestima, el estrés laboral y la sensación persistente de insatisfacción vital. Su enfoque terapéutico se centra en ayudar a las personas a recuperar el equilibrio emocional, mejorar su autopercepción y construir una vida más plena y satisfactoria.

      Alzheimer
      Ansiedad
      Habilidades de afrontamiento
      Depresión
      Dolor
      Life Coaching
      Autoestima
      Insomnio y problemas del sueño
      Estrés
      Análisis de mercados

    Reserva tu cita

    Av. Juan Carlos I, 2, 28806 Alcalá de Henares, Madrid

    Coste medio por sesión: 55 €

  4. Elisa Sánchez Lozano

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    Elisa Sánchez Lozano

    Esta psicóloga es otra de las mejores opciones que encontramos en Madrid si buscamos a una experta en Recursos Humanos.

    Con más de 15 años de experiencia, Elisa Sánchez es una psicóloga organizacional que es capaz de ayudar a empresas y colectivos a gestionar de la mejor manera el talento humano. Experta tanto en formación de personal como en gestión de riesgos psicosociales, esta profesional se licenció en Psicología en la Universidad Pontificia de Salamanca y tiene un máster en Intervención en la Ansiedad y el Estrés.

    Además, es técnica superior en Prevención de Riesgos Laborales y actualmente ejerce de docente también en postgrados de Recursos Humanos y Mediación.

  5. Carlos Rodríguez Méndez

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    Carlos Rodríguez Méndez

    Carlos Rodríguez es otro de los profesionales de la psicología organizacional más destacables que podemos encontrar en Madrid tanto por su experiencia como por su formación, y se especializa en problemas laborales.

    Basa sus tratamientos psicológicos en el paradigma cognitivo-conductual, el cual tiene como objetivo intervenir tanto en los pensamientos como en las acciones, y gracias a su experiencia profesional internacional (ha conocido más de 50 países), tiene una visión muy definida de la importancia de las personas, tanto como individuos como grupos, en una empresa.

La importancia de psicólogos en una empresa

Es bien sabido que la Psicología es una de las ciencias más estudiadas e ir al psicólogo hoy en día. Afortunadamente, la psicoterapia es algo totalmente normalizado ya que todos somos conscientes de que. además de la salud física, la salud mental también está ahí y debe ser cuidada.

Aun así, también debemos ser conscientes de que el entorno de trabajo debe favorecer el bienestar psicológico y la calidad de las relaciones y de los flujos de comunicación. Incluso, más que ser un gasto a favor del trabajador para una empresa, es una inversión en la producción, ya que está más que demostrado que ser feliz en el puesto de trabajo aumenta el rendimiento en este.

Hay muchas formas de ayudar a conseguir esta mejora del clima laboral. Buscar actividades para que los empleados pasen por procesos de team building y no sientan tanto esa dualidad de trabajo y vida personal, por ejemplo, o simplemente ver cuál es la mejor manera en la que los intereses y alentos propios encajan con un puesto de trabajo.

Esto se puede conseguir a base de buscar la promoción del trabajo en equipo (un buen experto siempre sabrá qué personas unir en el mismo equipo), buscar incluso actividades extralaborales para estimular la actividad profesional, y transmitir informaciones claras, hacerles sentir más partícipes de los objetivos de la empresa e incluso dar formaciones es otra manera de ello.

Cada empresa tiene unas características y necesidades, por eso estos consejos dados arriba pueden llevarse a cabo de forma adaptada a cada una. Contar con un buen experto en Recursos Humanos proveniente del mundo de la psicología puede ser decisivo a la hora de afianzar el éxito de una empresa.