Los 5 mejores Expertos en Recursos Humanos en Madrid
Varios profesionales de la psicología muy interesantes para el ámbito de las empresas.
Gestionar el talento humano en una empresa es vital. La psicología es la base de cualquier organización, y es por eso que uno de los departamentos más importantes y muchas veces infravalorados es el de Recursos Humanos.
A su vez, estos departamentos necesitan expertos en psicología para poder gestionar a los equipos de trabajo tanto de forma individual como en grupo.
Por suerte, en Madrid existen expertos en recursos humanos capaces de sacar lo mejor de nuestros equipos.
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Los expertos en Recursos Humanos más valorados en Madrid
A continuación veremos a algunos de los expertos en recursos humanos más recomendables de Madrid, provenientes del mundo de la psicología.
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Tomas Santa Cecilia
Psicologo Consultor: Master en Psicología Cognitivo Conductual
Profesional verificado5
Tomás Santa Cecilia es Psicólogo y consultor basado en la psicología cognitivo-conductual, orientada a investigar tanto el comportamiento de las personas como los procesos mentales que explican sus hábitos y su personalidad. Además, dirige el centro de psicología CECOPS, situado en la Calle Príncipe de Vergara.
En cuanto a su formación, este profesional cuenta con la Licenciatura en Psicología por la Universidad Autónoma de Madrid, el Máster en Psicológia Cognitivo Conductual Avanzada por Grupo Albor-Cohs y el posgrado en Tratamientos e Intervención de la Ansiedad y Estrés por la Escuela de Postgrado de Psicología y Psiquiatría.
Los servicios de Tomás Santa Cecilia incluyen asistencia psicológica e intervención psicológica tanto para pacientes como para empresas y equipos de trabajo desde el Análisis Conductual Aplicado y abordajes similares.
AnsiedadImpulsividadDepresiónDivorcioTrastornos alimentariosInfidelidadTrastorno obsesivo-compulsivo (TOC)EstrésTrastornos del estado de ánimoTerapia de pareja
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La Coach Profesional y Personal María Baigorri es especialista en Recursos Humanos y a lo largo de más de 10 años de trayectoria ofrece también un servicio de coaching para profesionales y ejecutivos.
Su intervención se adapta en todo momento a las necesidades de cada cliente y algunas de sus principales especialidades son el desarrollo de habilidades directivas, el liderazgo, la cohesión de equipos y la orientación en el ámbito profesional y ejecutivo.
Esta profesional tiene un Curso Formativo de Coaching Ejecutivo por la Escuela Europea de Coaching, otro Curso Formativo de Coaching de Equipos por la Escuela Europea de Coaching y otro Curso de Coaching Educacional.
Orientación laboralNiños y adolescentesLife CoachingRecursos humanos
3
La Coach Personal y Ejecutiva Nieves Rodríguez tiene un Máster de Coaching Personal-Ejecutivo y Empresas, un Máster de Terapeuta PNL, un Máster de Mindfulness y cuenta también con Cursos Formativos en Coaching Holístico y en Mindfulness Coaching.
Este profesional es especialista en Recursos Humanos y en su consulta ofrece sus servicios tanto de manera online como presencialmente, donde atiende los casos de ansiedad, el estrés, la falta de liderazgo, la gestión y cohesión de equipos, la baja autoestima,la gestión del tiempo y la gestión de los objetivos.
AnsiedadOrientación laboralLife CoachingAutoestimaEstrésRecursos humanosNuevas tecnologías
4
Elisa Sánchez Lozano
Esta psicóloga es otra de las mejores opciones que encontramos en Madrid si buscamos a una experta en Recursos Humanos.
Con más de 15 años de experiencia, Elisa Sánchez es una psicóloga organizacional que es capaz de ayudar a empresas y colectivos a gestionar de la mejor manera el talento humano. Experta tanto en formación de personal como en gestión de riesgos psicosociales, esta profesional se licenció en Psicología en la Universidad Pontificia de Salamanca y tiene un máster en Intervención en la Ansiedad y el Estrés.
Además, es técnica superior en Prevención de Riesgos Laborales y actualmente ejerce de docente también en postgrados de Recursos Humanos y Mediación.
5
Carlos Rodríguez Méndez
Carlos Rodríguez es otro de los profesionales de la psicología organizacional más destacables que podemos encontrar en Madrid tanto por su experiencia como por su formación, y se especializa en problemas laborales.
Basa sus tratamientos psicológicos en el paradigma cognitivo-conductual, el cual tiene como objetivo intervenir tanto en los pensamientos como en las acciones, y gracias a su experiencia profesional internacional (ha conocido más de 50 países), tiene una visión muy definida de la importancia de las personas, tanto como individuos como grupos, en una empresa.
