Los Recursos humanos son la disciplina de intervención que aúna conocimientos de la Psicología aplicadas al mundo de la empresa. Los profesionales de los Recursos humanos pueden tener funciones como la detección y contratación de nuevos empleados, el seguimiento del desempeño de los trabajadores, la gestión de los conflictos y la implementación de estrategias y técnicas de motivación y de cohesión de los grupos de trabajo.
En esta sección hablaremos sobre todo lo que guarde relación con las empresas y la forma en que éstas deciden cómo invertir su dinero en personas que desempeñen ciertas labores y que aporten valor añadido al producto final.